Motivi per i dipendenti allenatore
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Motivi per i dipendenti allenatore
-Noi esseri umani anche bisogno di feedback e l'opportunità di imparare e di rispondere a ritmi diversi, in modi diversi. Coaching permette il quadro per il riconoscimento e di utilizzare i bisogni di ogni singolo dipendente.
-Coaching fornisce ai dipendenti il supporto (consulenza, informazioni, materiali, comprensione, di incoraggiamento) hanno bisogno per svolgere il loro meglio,
-Offre alle aziende una maggiore adattabilità dei lavoratori e la produttività, e li aiuta a mantenere il prezioso ... dipendenti e clienti, e
-Offre ai responsabili la possibilità di fare di più con risorse limitate, migliorare l'ambiente di lavoro, soddisfare le aspettative dei clienti più grande, e ottenere risultati.
Essere allenato dipendenti aumenta la fiducia ', li eccita, e dà un senso di sicurezza su come il datore di lavoro li vede.
| Guru Spotlight |
| Lynda Moultry |
